半月谈 公务员(现在3月才开始准备公考或事业单位考试晚吗)
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2023-11-13
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1. 半月谈 公务员,现在3月才开始准备公考或事业单位考试晚吗?
10月份的联考!!!还有暑假期间各个省市的单位公告就出来了!!!
备考2022年事业单位,就看这篇足够了。
分享一下我的备考经历,内容基本上都是干货,希望能帮助到和我一样努力的小伙伴们!~
我是去年的应届备考大军之一,刚毕业那会儿觉得自己没那么着急找工作,自己玩了很久,后来被父母催着找工作,这才开始考编,认真备考了三个月,每天按部就班的学习,背知识点,练习做题,虽然总是马不停蹄,但还挺充实。
现在上岸了,我觉得也是理所应当,不过你可不要学我,现在就可以准备起来了,我当时足足浪费了差不多快一年的时间,现在想起来我都后悔无比。
要说上岸后的生活,955是真的香啊!爽的天翻地覆,谁赶我都不走。以前一直觉得不奋斗枉少年,现在释怀了,我才懂得了我这辈子真想要的不是自己幻想中的诗和远方,而是在大冷天饥肠辘辘的时候那碗热气腾腾的饭菜啊。
蒋方舟曾在《圆桌派》中说过:现在对很多年轻人来说,一眼望得到头的一种生活,是一种很有安全感、很奢侈的生活,你必须要么非常努力,要么非常聪明,你才能勉强过上一种平庸的生活。
事业单位虽然不像公务员那么难考,但是也不是随随便便就可以考上的,需要科学的计划和充足的时间和踏踏实实的学习。
一、前期了解
1. 事业单位是什么,事业单位分类
事业单位,是指国家为了公益性目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会性服务组织,是保障国家正常进行的社会服务支持系统。
事业单位一般分为三类
从事公益服务的事业单位
承担形成职能的事业单位
从事生产经营类的事业单位
2. 工资待遇
抛开一线城市不谈,基本上越往南走,福利待遇越高。东北部偏低。
不过既然考上事业单位,基本上就是一辈子的事了,所以大家要考虑清楚是选择离家近的单位,还是选择福利待遇高的单位。
不过就算是最低的待遇,年薪也有6~10w左右,这样依赖,就明白为什么大家都都说铁饭碗永远香了吧。
3. 关于如何报考
1全国事业单位招聘网
这个提供给一些不清楚自己想要考哪个地区的小伙伴,这个网站可以说是比较全的网站了,可以查看全国各地的事业单位招考公告,对于很多人来说,考上就是目的,不管是哪里的,很多人颠沛流离辗转各个地区,就只为了上岸。侧面也能说明事业单位并不像我们想像的那样好考。
2各省市的人力资源和社会保障局官网
这个提供给那些对自己所要报考的地区非常明确的小伙伴,可以直接去到当地的官网查看公告。在这里找的话可以更快速的找到我们的目标岗位,缩减了我们的搜索时间。
3 各个教育机构的公主号
这个是给那些还没想好要不要考,但是有考的想法的小伙伴,可以关注一些gzh,只要一有考试信息就会发布,也非常方便。
4. 关于报名时间
事业单位统考每年有两次的报名机会,如果你要决定了报考,那就不要给自己二战,三战的机会,要知道,有些人考了一辈子,也没考上。
5. 事业联考和地区考试
区别:考试内容不同
联考考《职业能力倾向检测》和《综合应用能力》
地区考试考《职业能力检测》和《公共基础知识》
6. 关于考试内容
《职业能力检测》:类似公务员考试的行测,考察内容有:言语理解、数量关系、资料分析、判断推理。
《综应》:考的是对考生各项能力的考查,有辨析题、论述题、案例分析题。按照事业单位的abcde类不同的分类的考察内容不同。
1、辨析题。辨析题经常会给出常识类的一句话,较多地涉及到例如政治、经济、文化、法律、时事中的某一方面,让考生去判断出这句话正确与否,并要求说明理由。
2、论述题。论述题的题型一般比较简单,多是论述一句话、一个观点、一个事件。但其一般是围绕事业单位考试来进行命制的,主要考查考生对事业单位的了解,但考生在论述的过程中一定要注意答案的全面和完整。
3、案例分析题。案例分析题一般都是考查本年度的社会热点问题,以及一些持续性大家普遍关注的民生热点问题。通常是给出一到两个案例,通过案例来回答下面的题目,题目可能要求分析原因,也可能要求提出对策或是概括内容。
《公基》:包括面比较广泛,会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容。
我参加的是事业单位联考,因此在这里为大家分享的主要是综应和职测的备考。
《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟,满分为150分
《综合应用能力》考试时限为120分钟,满分为150分
二、关于学习资料和学习计划
1. 综应
学习资料:备考前一定要确认自己要考的是哪一类,根据考试类别选择书籍资料。
教材:华图综应基础教材
华图还是挺不错的。教辅书本身的质量就很好,对于各个知识点的讲解也都非常的详细,基本上可以掌握一些高效的方法。事业单位这些考试国家都是没有指定教材的,基本上都是大机构自己出的参考书,你考的是哪一类,找参考书的时候就买哪一类的书就行,不买直接跟课程学习也没什么毛病。
课程:吕凡综应课
综应能否拿高分的关键,一定要认真看。吕凡老师讲课丰富不说,课程实战性也非常强。像我刚开始做题的时候经常看完材料就不知道该怎么去答题了,而凡哥在上课的时候就会带着我梳理一遍知识点,每道题他都会带着我去仔细分析做题步骤,即使我基础很差,也是一听就懂。后面做题时也变得很轻松了,答题要点啥的也都能分析回答出来了。
题库:粉笔《综合应用能力极致真题》
有相应的题库可以刷,但重点还是真题,真题永远是最重要的,粉笔的真题都是历年综应考过的真题原卷。做题的时候我就可以去了解出题人的命题设置,从而看看他在出题的时候更偏向于哪些知识,然后再多花点时间对于这个模块专门的学习,提高学习效率。
App:半月谈、人民日报、粉笔等
前两个主要是积累素材,主观题不仅要逻辑清晰更要有内容,素材积累也能对写作起大作用
2. 职测
教材:粉笔《行测的思维》
职测教材我选的是粉笔,因为质量好,内容全,不过尽信书不如无书,我们也不能太依赖教材,要注意有选择的使用。
视频课:粉笔980系统班
主要就是在备考职测的时候看的,老师讲课非常幽默,上课不会让我感到无聊,像我刚开始职测学习简直一头雾水,而粉笔的老师能快速的带我入门,教我知识和技巧,这样我后面做题的时候才知道如何去做,不至于做一道错一道。
题库:粉笔决战行测5000题
粉笔5000题里既有真题又有模拟题,是按照套题的顺序来布置的,刷的时候就可以检测自己的做题速度。
后期:中公历年真题卷
到了后面,一定要卡时间刷题,自己规定好时间做完,一般是考试多长时间,平常做卷子的时间也是多长。后期刷题也特别需要自己去摸索题感,找到做题的最佳节奏。
3. 学习计划
前期备考
第一阶段先看教材。考试内容有大致的了解,知识点和考情分析做标记,刚开始看书不建议做笔记,因为我们并不了解考试的重点是什么,做笔记也没什么用处。这个阶段花两三天大致浏览教材就可以了。
第二阶段看课刷题。
看课的时候多注意老师的答题思路。我当时上午看粉笔行测,下午学吕凡综应课,上午下午各看两个小时的课,看课的时候不做笔记,课下再回顾着课上的内容做笔记,这样做完笔记相当于又巩固了一遍课上的知识点,然后搭配习题练习。
第三阶段刷真题。
这个阶段就是强化阶段了,只要前两个阶段复习的好效率高,这个阶段刷题的时候就会容易很多,刷题的时候一定要注意时间,做不出来的一定要反复看答案解析。
三、关于备考时间
大家比较关心的就是备考时间了,这样学习,要学多久才能上岸呢?知乎年年都有问一个月能不能上岸的,更有裸考能不能上岸的。比如:
知乎微博的高分热帖
《事业单位高分备考,看这一篇就够了》
《一个月,综应冲刺100分》
《事业单位首考经验分享》
我想说的是,两个字;离谱:
一个字:漏!
其实,考事业单位的话,虽然是专科以上大家都能报考,但是每个人的基础还是有差距的,学习能力不同,条件不同,有的是应届毕业生,大四,就像题主这种情况,除了论文也就没有什么事了,完全可以有充足的时间来备考,那还有的就是上班族,每天能拿出来的时间不多,不管属于哪一种情况,只要你决定要考,
那就要尽早开始,越早越好。
四、关于一些建议:
1. 计划的制定要是自己能够执行的计划。如果是那种参照学霸的计划表真的完全没有必要。学霸的习惯不是你一两个月就可以学的来的。及时认清现实,抓紧时间备考,还是必要的。
规划很重要,规划很重要,规划很重要!
个人建议,就算是半年之后甚至是一年两年之后考,前期可以对自己的薄弱部分(综应的积累和职测的常识,大部分人的硬伤)预热一下
例如,常识不好的童靴,可以提前看看百科全书,看看视频,综应可以看时政、学习强国、看人民日报、半月谈。
2. 事业单位培训班,这是一洼很深的水。
(不知道会不会被喷,但是真真真是实话,家里有矿的娃儿们请自行忽略)。
举个栗子讲:愚人本科毕业期间,曾有事业单位培训班找我过去应聘助教,恰巧遇到一位宝妈为儿子选课备考,课程不提,单课后的助教指导就300rmb,(主要内容,作业检查,课堂内容巩固)。所以线下课程的费用大概可以估算一下。
总之,童靴们根据自己的经济情况量力而行吧,有条件的报个线下班老师一对一指导,当然可以,但是没有经济条件的童靴们,从网上淘课,总结科学合理适合自己的学习方法,自学也完全ok的。
3. 然后是复盘
很多人不重视复盘的过程,但是这是最重要的一个过程,它决定了你能不能记住先前学的知识,俗话说,学而时习之。就是这个道理。
复盘最重要的就是错题本。
这是自己独有的,看别人没用过的一个知识库。
其次,需要把每天学到的知识,刷过的题总结一个心得体会,连续一周之后就会发现在做题方面有了明显的提高,知道怎么去做,如何思考,怎么去规避错题等。
4. 不要相信所谓的【寝室一样能学的很好】,不要高估自己的学习能力,都知道寝室安逸,家里舒服,但是真的不是学习的好地方,自习室,图书馆,才是更佳的选择,去那种有学习氛围的地方,更有利于监督自己学习。
5. 一旦开始,就别停下来。
备考期间经历了各种压力冲击和情绪崩溃,反复自我怀疑,现在回想起来,那种无法摆脱也看不到尽头的煎熬感还是很鲜明,可是我每次都崩溃完再咬牙继续,告诉我自己我不想后悔,后悔才是最折磨人的地狱,而今天的努力,是有意义的,送给大家一句话:
“每个优秀的人,都有一段沉默的时光,那段时光是付出了很多努力,却得不到结果的日子,我们把它叫做扎根。
也在考编的家人们,你们都是好样的,我们都是像逆天改命的勇士,考编真的很难,但不是没有希望的,希望考编的小伙伴们都能心想事成,早日上岸!!
2. 公务员面试到底要不要报班?
说实话面试能不能拿到好成绩跟报不报班关系真不大,也就是有点用,但不多。
而且报班特别容易踩坑,各种课程,师资力量很不统一,选错了吧时间就没了,心哇哇凉,特别是那种你去包你过班,快走,妥妥就是交的智商税。
我们面试除非你给考官吃了保我第一丸,不然谁也没法给你做什么绝对能过的保证,关键还是看自己。 我的建议是自学,完完全全,ookk。 就说我自己,宝妈一枚,平时还要照顾宝宝,不过家人很支持我,也会帮我带宝宝,不知道帮了我多少,感动到哭!
但是有的事还要自己上的,所以全程在家自学,笔试三个月,面试一个多月,笔试两科均80+,面试顺利通过,成功上岸! 备考的时候也认识很多一起考试的朋友,他们当然有报班学的,但是没过的也不少,所以看出来了吗,报班是关键吗?是吗?是吗? 会学才是最岛的!第一件事先认识自己,每个人的性格,知识储备都不一样,所以需要的时间也不一样,根据自己实际情况去制定计划才最高效。大家可以做个简单的评估: 第一种人,性格开朗,沟通能力强。在各种社交场合如鱼得水,喜欢与人沟通,遇到大场面也能轻松应对,5G冲浪,时刻关注每日新闻热点,文学功底比较好,思维逻辑能力很强,对各种热点都有自己独特的见解。 第二种人,日常交流没问题,但是表达少。会关注一些大新闻或者热点,但是不会经常去思考,有基本的文学素养,但当众表达机会少,临场发挥能力欠缺。 第三种人,性格内向,脸皮薄。不喜欢混迹社交场合,信息接受范围窄,语言表达不够丰富,在人多的场合很容易紧张,一紧张说话就没有逻辑性,磕磕巴巴。 第一种人自身所拥有的基本素养很接近公务员的要求,所以会比较有优势,第二种人基础不错,需要进行比较系统的训练去做到从容应对考试。第三种人就需要更长的时间去做准备,多做积累,多做练习,不过也不用怕,有很大一部分考生都是这种状态。 至于我,我就属于第二种,非常符合我的人生设定了,我就是中间人,千年老二,好运估计都用在考公上了,不亏! 下面我就详细的给大家分享我是怎么在有限的时间里,从小白到成功上岸的,笔试面试全套奉上。 一、笔试篇
1、学习阶段 资料:粉笔《行测的思维》+《申论的规矩》 视频课:潘铭国考课 App:半月谈,人民日报 我是从开始就直接看视频课,我用的就是潘铭国考课,确实挺不错的。我听课先听基础,行测和申论同步进行,上午行测,下午申论。
教材就是在这个时候用的,粉笔这个教材排版好看又清晰,考点也都有标注出来,听课前我会先用教材预习一遍,知道每一节的大概内容,然后听课的时候,直接跟着老师在教材上做笔记,潘铭老师基础讲的挺好的,基本学完一遍我就能理解各个知识点,把握重难点。 不过基础就真的只是理论知识,做题我还是一条咸鱼。 所以想实践起来做题真的需要跟老师学做题思路和技巧,潘铭老师技巧讲的特别好,听一遍我就能自己上手做题,而且这些技巧都很简便,又好用又好记,比如做行测的图推题,解题思路是先看题型判断考点,再根据考点运用对应的解题方法,最后带入技巧得出答案,是不是一下清晰了很多。
申论题也是同样的,先读题,带着问题去材料里找答案,摘抄关键词,分点作答,注意,申论一定要结合材料,拒绝自说自话。 还有积累。 行测里的逻辑填空和常识判断,还有申论都是很考验积累的,逻辑填空要会区分各种近义词,常识判断天文地理无不涉及,申论规范用词和名言名句高分的关键。 我每天都会利用晨读时间去看,半月谈和人民日报就是我的每天必读,看一看每天的时政内容,还会去学习各大官媒的评论,这都是申论作文的标杆,另外背各种金句、人物素材,都可以写在作文里。
针对成语、常识和规范词积累,其他的碎片时间我都会利用起来,每天做整理,一天背一部分。 2、刷题阶段
资料:粉笔决战行测5000题+申论100题,中公历年国考真题卷 App:粉笔 刷题刷题,是学习的重要阶段,提分高速期! 我是先分模块做再合体做,每做一个模块之前先复习一遍,巩固一下基础,要是做题的时候再发现不会的地方就再看一遍,在这个做题阶段把基础打牢固,速度提上去。
粉笔这个行测题是分有基础题和高阶题的,基础题我做的时候感觉只要用上之前学的东西,速度和正确率提升的都很快,一般正确率也可以达到百分之九十以上。 但是高阶题是真的挺难的,有时候觉得自己对但是只能说是错觉,正确率大打折扣,不过毕竟这些题本来正确率就低,我也没有很在意,就把重点放在做题的过程和看题的答案解析上,总结总结,毕竟考试也不可能全是难题。 申论题我觉得是没有刷题的必要,每天做3-4道,最主要的是在做题的过程里练习做题思路,把每道题吃透,每做完一道题我都会对照答案看看,有哪些点是自己没有找到的,分析自己没有找到的原因,是不是找重点的方法还是有问题。
另外就是学习答案的答题结构,虽然申论没有标准的答案,但是不同的答案都有可以学习的地方,一定要把每道题都吃透。 模块题做完基本每个模块的速度和正确率都差不多可以应对考试了,但是考试试卷是各种题型在一起的,时间分配和做题顺序都会是影响最后成绩的因素,所以一定要练习套卷,找到自己习惯的做题顺序。 我自己写了很多真题卷,行测题量真的很大,做题顺序很重要,我一般会把言语,判断和资料分析放在前面,数量关系和常识放在后面,因为这两个一个难度大一个不好掌握,如果最后时间真的不够用,最起码前面大分值都拿到了。 最后十天我会做一个考试模拟,我买的中公的真题卷,会送答题卡,每天一套卷子,上午行测,下午申论,按照考试的正常流程,包括用答题卡涂卡所有步骤,第一熟悉考试流程,减少紧张感,第二几天做下来就可以对自己的水平有一个评估,摸一下自己的底,安心迎接考试。 二、面试篇
国考面试分为三种类型,结构化面试、结构化小组面试和无领导小组面试,虽然三种考试形式有所不同,但是实际上考试题型都一样,一般结构化面试是比较常见的,所以可以先直接学习结构化面试,之后做一些调整。 我是先学习的公务员面试理论基础,主要就是了解公务员面试具体考察哪些题型,学习每种题型的答题框架,包括综合分析、组织计划、人际关系、应急应变等。 基础知识知道以后,我就在网上找视频看,我比较喜欢看经验贴,看各种高分大神分享面试的技巧,我会跟着他们去学习培养自己的机关思维,我们面试的角色定位就是公职人员,一定要学会把自己放在公务员的位置去想问题。
我会找一些面试视频看,听别人的答案,分析别人的答题思路,慢慢的一定要有自己的答题思路。 其实总共知识就是上面那些,最重要的就是在考场上的表达,所以让自己敢说能说会说很重要。 这时候就要去开口练了,我每天早上起床就把新闻打开,听上面播放的内容,跟着读,遇到好的素材就积累下来,读的时候把语速放慢,字正腔圆、铿锵有力的朗读。 接着最重要的部分就是一定要练题,直接练真题,前期每天对着镜子练,先练思路,再练语言,慢慢的对着镜子调整自己的语速,把语言表达清楚。 后期就要模拟训练,训练的时候严格按照考试流程,一般考试10分钟3道题,或者四五道,一定要把握速度,我都会给自己录音,结束以后进行复盘,自己找问题去改,有的时候也会让家人帮我看,一般自己没有意识到的问题别人可以看出来,比如我的表情会比较僵硬,我自己都没有感觉。 和笔试一样,面试考察的内容很广,一定也要多积累,人民日报、半月谈等,了解最近发生的新闻,学习经典文章的思路,可以化为己用。 以上就是我的分享了,面试可以说是已经站在编内的岸边了,在努力一步,上岸的就是你,祝你早日上岸! 觉得有用的话可以给我点个赞呀~
3. 公务员考试152分是如何做到的?
行测关键词:速度+精准
行政能力测试题目量大,包罗万象,考察能力比较全面。
不妨简单测算一下,要实现最终成绩达到80分,基本意味着整套试题中90%左右的题目都会做,且会做的题目中有90%以上都做对。要在考试规定时间内完成所有题目,扣除检查涂卡时间,每道题目的平均时间必须控制在45秒以内。
对简单有把握的题类,要一遍过,尽量压缩时间;对感觉有些难度的题,要在仔细读题的基础上尽量快速完成,细读后仍然没有思路的可以果断放弃。要在最短的时间内找准自己的知识短板,进行重点突击完善。逻辑推理、数量关系类的题目令很多人望而生畏,但其实只要理解和掌握规律,往往豁然开朗,是短时间内迅速提高行测成绩的最佳突破口。
常识判断专项训练里常识判断题复习不建议花太多时间,一来因为它题量少分值低,二来涉及面实在太广,很难有针对性的复习。
常识之所以谓之常识,是因为它与我们日常生活息息相关,通过平常的积累,考试时你也许不能确定答案但是可以明确排除其中一两个答案,如果实在是碰到毫无头绪的题目,就迅速选择一个顺眼的答案,总之不可花费太多时间。
言语理解其实辅导书上很多答题技巧是很难去学习的,毕竟文字类东西很多时候只可意会不可言传,很多时候除了你以前就积累过的、熟悉的一些词,很大程度上要凭感觉,但是感觉并非无法训练。
对于这一部分,做题是最最重要的,就是要在有限的时间里,最大限度练出较好的语感以及做题的速度。就个人经历而言,一共将近40题的言语理解,我一开始需要30-35分钟,平均错10-15题。但是刷题多了之后,到笔试前一个星期,我做完相同量的题大约只需要20-25分钟,且错题保持在5个左右。所以说语感真的是可以练出来的。
数量关系数量关系并没有传闻里的那么可怕,难的只是个别题目。数量关系技巧性强,计算量不大,掌握答题技巧基本秒解题,掌握常考题型是能拿70%的分数,别怂。
题型一共十多类,但常考的无非就那么几个,比如行程、集合等等,因为数量关系题技巧性比较强,要是数学能力真的不强的话,常考题型还是必须掌握的。
备考初期,要把所有知识点全覆盖,以其达到融会贯通的境界,临考前则选择性放弃。同时不要孤立的看选项,永远要把选项看成题目的一个部分,很多时候,以选项的倒推,整除、赋值法、奇偶性与代入排除就能解决一半的题目。
判断推理包括图形推理、定义判断、逻辑判断、类比推理各10题。
图形推理做的多了有感觉一般还是比较容易选择出来的,但是也有很多比较纠结的,自己考场无论怎么看都看不出来,看了几遍还是看不出来,不纠结直接蒙。
定义判断的制胜之道在于分解句子成分,圈出关键词,从选项往回套,认真做,基本都能对8个以上。
逻辑判断。讲究技巧,相当费脑子,确实需要下一番苦功,理清逻辑链条。以箭头法将题干的大段描述翻译成人话。
类比推理。大概是常识以外,最容易的题目了。就那么几个包含、属于等基本类型,掌握了就可以几秒选出答案。
资料分析资料分析套路不多,无非就是换换名词,换换年份,换一些你比较容易看走眼的词,多注意就好,还有一个就是计算公式必须全部掌握,看不懂的就自己推算(有助于加深印象),熟练掌握是你速度的保证。
要学会基本技巧了这个题目就是送分题,注意是资料分析,是要你去分析,不是让你去计算,计算资料分析都是错误的方法。
资料分析有很多基本统计术语,同比环比之类的,理解这个,懂得一些资料分析技巧了基本就是没问题了,就那么几个题型,错误的坑把它找出来下次注意就行。平时练习都跳完了考试才不会跳下去,让没练习的人跳下去为你铺平道路吧。不去掌握一些技巧蛮干的话,非常消耗时间而且正确率很低。
在备考中,对一些像数量关系、判断推理之类的难点部分,很多人是直接放弃,而答其他更有把握的题,但事实上这可能就是使你区别于其他人的关键。当然如果你在这些题上花费太多的精力,也可能会影响其他题的答题时间,反倒使你整体成绩下降。
因此,对这一类的题,在备考时要认真研究规律,努力掌握解题技巧;考试时则要纵观全局,根据答题情况合理取舍。
申论关键词:逻辑+表达顾名思义,申论的要领在申而论之,考察的是考生能否依据有限材料见事见理,举一反三。在申述立论的过程中,要立足材料而不局限于材料,既要深挖材料又要超越材料。
如何拿捏其中的分寸?一曰积累,二曰体悟,三曰雕琢。
积累即博闻强识,在日常阅读中积累语汇,学习表述,储备丰富且运用自如的“语言仓库”。体悟即触类旁通,养成良好的思维逻辑习惯,勤于提炼观点,敢于剖析评论,善于自圆其说。雕琢即锦上添花,用排比、对仗等丰富的修辞方式,来展示思维逻辑的完整紧凑和语言技巧的炉火纯青。
申论复习复习申论时,很重要的一点就是培养自身的公务员意识,也就是从公务员的思维角度出发来思考分析问题并解决问题。
平时要多关注国家的时事政治,看新闻联播,读报纸,看《半月谈》,在看的同时要多思考这些时事政治反映了哪些深层次的问题。平日的范文中,关于时事热点的观点和分析论证方法都可以借鉴,多记一些观点也是提高申论写作水平的好方法。
申论备考一定要做真题。做真题在于精不在于量,每做一套真题要像考试一样对待,做完之后要对照答案分析。考题给出的材料是非常重要、非常重要、非常重要的,后边几个问题的答案都是从材料中提炼升华的。
申论是按得分点给分的,这就需要提炼材料的要点,然后整合形成自己的答案。不管是前边的小题还是后边的大作文,书写一定要认真,字体可以不美,但一定要卷面整洁,这些不经意的细节也许正是帮你提高几分的契机,何乐而不为呢?
申论高分应该把握好几点1、答好小题很关键,成也小题败也小题。
1 言简意赅,废话少说。在有限的字数下侧重精准的表达;
2 认准关键词。文件政策、领导讲话、对策词汇、以及各种你不懂但认为高大上的词汇,往往是答案的切入点。
3 源自材料高于材料。客观题中有个别的关键词是需要有一定的知识储备及对材料背景的了解才能够深入挖掘的,这就需要我们多点了解时事新闻,厚积薄发,内外兼修,提炼出核心词汇,组织语言,巧妙的将文中句子“搬运”成答案。
2、注意审题。
看清楚题目的作答要求,如小题的简洁、有条理。大作文要看清是否给定了标题,如给定标题,你就不要自作聪明另拟标题。
3、文体的把握。
把握出题者意图,确定行文应该以策论文还是政论文为主。纵观今年申论作文,策论文已然失色,而政论文有分析,有观点,有论证,说理充分,理论性强,文章饱满,深刻有思想,更易于得阅卷者青睐,所以建议在非限定文体的情况下,利用好政论文的优势,搭好框架,分析论证,增色三分。
4、大作文要注意点睛之笔。
注意好开头、结尾以及每段句首。最好能形成个人的申论模式。可能是对文字天生的热爱吧,我喜欢去看新华网、人民网的时评,遇到好的句子,有趣的开头、结尾,我都会思考一下,想想以后可以套用在哪个方面,注重融进个人的申论词典。
4. 公务员遴选的难度大吗?
我从另外一个角度谈谈公务员遴选的情况。
原来从下级调公务员到上级部门去,比如说把县里的公务员调到地区或者省直部门,相关部门去选中了可以直接就调去了。现在为了公平,公正,公开。这样的直接调转是不行了。要进行遴选,实际在遴选之前就有了比较明确的遴选对象,这样的遴选对其他参加遴选的人来说,难度就大了一方面,这些事先被选中的目标是一个系统一个大的单位的,业务相同,占有优势,另外不排除透漏遴选考题的可能性,不用直接透露,就轻轻指点一下,那也比别人占的优势大多了。不是说别人就没有机会了,但是机会肯定小了,如果在遴选当中水平相当,遴选部门肯定会选用下级部门事先看重的人员,因为这些人员上来工作就会进入状态,而其他人虽然也符合条件,但是毕竟不十分了解工作。正常的就是这样的,其他的人为因素就更不用说了,参加遴选的人员对这一点要有清醒的头脑,要有一个正确的认识,可以参加这样的遴选,可以作为锻炼的一次机会,但是不要抱太大的期望,因为大的期望就会使你失望,也不是绝对没有机会,如果你人才出众,确实比其他遴选的人员高出一截,也有被遴选上的可能性,那就属于非常幸运了。
工作上的需要,又现实解决不了这样有经验,有能力,有水平的人员到岗,没有办法只能进行遴选。这样的遴选事先没有任何目标,是完全对符合要求人员敞开大门的,这样的遴选岗位,有的是专业性比较强,有的是需要一些写材料的能人,而且都是需要一些有实际工作经验阅历的人,如果有人能够符合遴选的要求,有机会参加这样的遴选,是不应当放过这样的好时机的。特别是有的夫妻两地分居的,或者是要照顾老人的,更要珍惜这样的机会。遴选和公务员考试不一样,有的遴选几年一次错过了这次,下次可能错过了年龄,所以对那些有解决两地生活问题的,有照顾老人需求的公务员是一件好事,至于到上级部门去工作的优越性,不用我在这里提了,因为这个大家普遍都知道,都了解,都有很高的期望值。努力去参加遴选就可以了。
遴选考试考哪些内容?这是一个最复杂的问题,因为遴选的部门不同考试的内容就不同,大约都是有一个笔试,然后前几名进入面试。面试和笔试的结果决定谁能够被遴选上。根据我以往给遴选人员辅导面试的经验大致如下。
首先你要想方设法看到遴选部门的工作职能,工作热点和难点,如果能看到你遴选的职位职能更好。这些容易出遴选的题目,其实不是题目也会成为答题的相关内容,比如说我辅导过一个遴选地级文化局副局长职位的。就是按照这个路子,顺利成功的,一次提拔了两级从县级的文化局副局长直接一步到位地级的文化局副局长。这是其他辅导所没有的地方,因为我任职过编办主任,了解各单位的职能,利用了这些知识。一般情况下,在政府网站或者部门网站当中都能查到这些职能,也可以看看最近他们的工作状态,文章,简讯等等,都是一些好的东西,都和考试能够联系上,都可以作为答题的内容。
其次,就是与你遴选的职位相关的一些内容,以往有的是一个半小时,写出一篇调查报告,有的是写出一篇年度规划,还有的是修改一段文章。这要看你所遴选的职位,经常性的工作是什么?与此相关的文章、稿件、讲话等等,都有哪些?这些都可以事先通过各种方法找到,如果你没有碰到十分接近的题,但是这些内容可以作为你回答问题的小点,就可以在会的问题上充分发挥,因为这样的遴选和公务员结构化面试是有区别的,无论笔试还是面试都没有标准的答案,特别是面试的时候往往进行的是半结构化面试,就是根据你回答问题回答的内容,继续向你提出问题,让你进一步深化回答。所以学习这些内容是非常重要的。我有几个参加遴选的面试考生,我就是在这方面对他们进行了辅导的,发现很有用,要不然的话面试过程当中都不知道说什么,提前知道了这个部门的一些规范性用语,把自己打扮的比较内行了,遴选考官比较喜欢,认为你能够适应工作。所以在这方面我认为应当下功夫。
最后就是对国家大事与部门有关系的资讯要有所了解。虽然这不是遴选的主要方面,但是他是拉开参加遴选人员分数的一个方面,因为其他方面大家都差不多,有的人只注意其他方面了,没有注意国家宏观政策和部门之间的一些联系,所以答题的时候就可能有些被动,在高度上存在问题,如果时间比较充足,一定要把于自己遴选的单位遴选的具体职位,一些相关政策弄个八九不离十,这样再回答笔试问题或者面试问题的时候有高度,有理性,有具体工作方法,会在参加遴选人员当中脱颖而出。
另外,就是在穿着打扮上,要自然得体,要符合工作场所的需要,一般的机关人员不要打扮得过于妖艳,也不要刻意的打扮自己,让遴选考官看着顺眼,看着符合这个部门人员着装的情况就可以了,但是绝不能无所谓。看上去衣冠不整的人是不受欢迎的。
5. 半月谈公考面试怎么样?
半月谈公考是国内最权威的辅导机构,相信半月谈,就是相信自己
6. 请问公务员面试难过么?
真的很难,公考面试给我的感觉就是要过五关斩六将!!
从2017年考到2020年,经历过两次面试的历练,终于在20年上岸成功。
一,难在择岗
公务员考试的第一步就是难在选择岗位上面,我第一次备考的时候就是因为岗位没选好。选了一个几乎没有啥要求的岗位,结果报名之后才发现竞争人数100+,而且这还不是那种热门一线城市,就只是一个普通的岗位报名人数就非常多了。自然,我也没有顺利上岸。
从那之后,我就深刻明白了选择岗位的重要性,这决定了我们的竞争人数,也决定了我们的笔试成绩能不能成功进面。要知道公务员考试是有笔试和面试的,而岗位竞争人数的多少,则是会影响自己的笔试排名。而笔试排名对于自己的面试需要获得的分数也是有着一定的关系的。
这里也给大家说一下,公考真是是努力+运气的结合,有的时候岗位竞争人数的多少,也会影响上岸几率的。同一个成绩在不同岗位的情况有的时候用天差地别来形容都不为过,有的岗位这个成绩直接就能上岸了,而有的岗位则就是只能达到进面成绩。所以,选择一个好的岗位对于后面的笔试和面试都是有好处的。
跟大家说一下我的选择岗位的方法吧:
① 我会先把岗位excel表格给下载下来,然后把表格打开按照应届生,专业,学历和地区,这几个因素来先进行一下大范围的筛选。
② 然后再根据地区进行最仔细的筛选,有的岗位是乡镇,有的是区这都是不一样的。乡镇这个其实并不能算不好,如果本身就是在那里生活的话,那还是可以报考的。但如果是外地想要报考的话,那就要尽量地避开乡镇了。
③ 在确定好几个自己能报考的岗位之后,就要去查看上一年的成绩和招聘人数了,主要就是看分数。一般来说,最近两年的分数相差是不大的,根据分数差别和竞争人数来选择一个岗位进行报考。
④ 这里在选择岗位的时候,要注意选择那种竞争人数少,上岸压力小的岗位,这种岗位相对来说,上岸的几率也会更大一些。
这里在说一点关于选择需要避开的坑,要知道很多时候往往就是这些细微之处的差别,才造成了上岸和没上岸这样的天差地别。1、注意总成绩的计算方式
公务员面试的综合成绩的计算方式为:总成绩=笔试成绩/2*60%+面试成绩*40%。(只是作为一个参考,不同地方有不一样)
注意:不同地方对于笔试,面试成绩占比不一样,有的是笔试成绩占大头,有的是面试成绩占大头。如果是面试成绩占大头的话,而你笔试成绩又比较低,那么是完全可能有机会依靠面试成绩逆袭的。但如果是笔试成绩占大头的话,那么依靠面试成绩逆袭的机会就会减弱,相对来说也能困难一些。
因此,我们在确定自己的笔试成绩之后,就可以依照公告里面所说的占比方法来进行计算,给确定一下面试大概需要多少分数才能算是比较稳了。
2、注意岗位调剂
这个好像很多人都不知道,我觉得还是有必要说一下的。国考只要是没进面但是过了国家线的都是可以参加调剂的。我们可以从调剂公告里面找到一个岗位,然后进行调剂,给自己争取一个进面面试的机会。说真的,只要有了面试的机会,那其实上岸的机会自然也就是有了。
二,难在复习
很多人觉得面试就是一个说话的,只要不断的练习说就够了。但是其实根本就不对,我们面试中所说的一切内容都是跟想有关的,只不过是借用嘴巴说出来了而已。所以我们在准备面试的时候需要先想,然后再说。
在面试备考过程中想是很重要的,也是基础。至于形象,外表这些其实不过就是加分项而已,构成分数的基本就是我们是否把所想的内容用流利的语言说出来了。这才是公考面试最看重的地方。这里我会按照自己备考面试的经验来进行详细的说明,保证让大家都能顺利地明白过来。
阶段一,
阶段目标:对结构化面试有一个简单的了解,跟着原妈把答题框架给学会。
阶段资料:中公结构化面试教材,原聪面试课,干净的笔记本。
阶段经验:
① 我当时是先把中公结构化面试教材给看了一遍,这个资料我在等笔试成绩的时候就入手了。当时就想着万一要上岸了那就能用上了。正好,在知道自己进面了之后,我就把这个拿出来认真地过了一遍。主要就是看面试概述,结构化面试的五个题型。还有那个人际关系题是怎么出的,把这些给了解了一下。
② 等这些了解透彻了之后,我就开始跟着原聪面试课进行学习,原妈讲课的经验可以说非常丰富了,她在利用面试题型进行讲解的时候,就会很注意引导我形成独特的思路和角度,然后根据自己的理解有了属于自己的答题模板。在后面进行练习回答的时候就不会卡壳了,也能很清楚明白下一句是什么。
③ 在听课的过程中,我会把所讲的内容都给记在笔记本上。同时每一个题型完毕之后,我都会重新把中公教材拿出来,把里面的那些题型都自己尝试着进行练习。然后我就会把课本后面参考答案进行一个翻看,找出自己比答案好的角度,同时尝试去把里面好的句子收集在本子上,这样配合使用才更好。
阶段二,
阶段目标:收集相关的素材,尝试把框架进行展开,形成完整的答题内容。
阶段资料:粉笔晨读精粹,半月谈软件,录音笔,粉笔面试真题200例
阶段经验:
① 在这个时候就要尝试形成答题内容了,也就是完整的回答出一道问题。但是想要把内容说得清晰,有亮点。我们就需要先在肚子里积累才行,这里我主要就是以收集素材和如何利用素材为主进行准备的了。
② 收集素材我主要就是靠粉笔晨读精粹和半月谈为主,主要就是利用早上或者晚上这些时间来进行准备。我会保证每天都读读两遍粉笔晨读精粹里面的内容,同时把那些自己觉得应该收集起来的东西都整理成文档,还有半月谈里面的热点新闻我也会用这种方式整理出来。
③ 具体的方法就是用时间+地点+人物/起因,经过和结果,在把这些内容整理出来的同时,我会把他们都按照面试的五种题型来进行划分,保证每个题型都有例子和内容可以去说。比如那种诚信的例子就可以用在人际关系交往的一些题目当中,还有就是一些类似于政策的内容,就可以用在综合分析当中。
④ 积累够了以后就要开始进行练习了,我主要就是围绕着粉笔面试真题集来进行练习的,这里就要围绕是“是什么 为什么 怎么办,去思考了。可以先表态(态度一定要清晰)再表意义 最后在“怎么办”这一部分着重强调即可。在练习的过程中我就会把自己的答题的内容进行录音,后面也可以进行回放和改正。
阶段三,
阶段目标:完整一个面试整体流程,注意语言,语音,表情,动作等细节。
阶段资料:步知刷题软件,线下模拟,笔记本,粉笔面试真题集
阶段经验:
① 在答题内容基本上都没问题的情况下就要对细微之处进行纠正了,主要就是答题时间,礼仪,语音和语调等方面的问题。我基本上每天都要保证在步知刷题上进行练习,它这个正好是按照面试题型来划分的,可以说是非常方便了,在家练习肯定是不能少的工具。
② 我在练习的时候还会和之前一样录音听回放,在确保答题内容的情况下,我会把自己的语调什么都要练练。至少要保证自己能够用饱满的情感来把问题给回答了,而不是像一个毫无感情的机器一样。
③ 这里我除了自己练习之外,还会跟着有面试经验的人进行线下模拟练习。我们当时是拉了一群来进行练习的,基本上那一周多的时间,下午都是进行模拟练习。从进门如何问好,怎样坐下,开始回答问题都会考虑到。当时就是一个人练习,其他人当面试官,等回答完毕之后,我们就开始互相提意见进行改正。
阶段四,
阶段目标:对面试答题进行总结,继续进行练习,注意细微之处。
阶段资料:线下练习,结构化面试真题
阶段经验:
① 这个阶段基本上就是最后的总结阶段了,这里的练习频率可以那么多。主要就还是进行总结,总结主要就是自己给自己找问题,看自己的整体表现。面试官有的时候也是很注重气场的,因此,自信的表达还是很重要的。
② 当然,练习还是要继续进行的,可以在日常巩固已有素材的基础上,每天重点答一下其他省份没答过的最新考题,保持新题“口感”。不过最后一天就不要答题了,给自己放松一下。可以安静地坐着,躺着,在脑子里过例子的表述。
③ 要知道,我们积累的例子往往都是比较万能的,至少可以用到三四个领域,那么我就会随机拎出来一个例子,让自己从不同领域去在脑海里表达一遍,确保语言流畅,用词尽量追求“官、白”结合,既有水平又接地气。当你把脑子里的东西都串了一遍,这一天就差不多结束了,等着考试就行了。
三,难在题型
这里的难在题型不是说不会,而是说很多人练习了好多面试真题却还是不会总结,要知道面试真题就五种类型。其实当你练习多了,就能发现有些题目的坑和相似之处,这样提前了解了后面就算出现新题型也能胸有成竹的应付。
1、综合分析:现象类 面试题型
l 坑点:
表达观点的时候很喜欢一棒子打死,而且对策也不接地气,不要什么题都是企业、个人三个层面。而且还非常喜欢套用模板,讲不出面试要点。
l 思路策略:
破题:是什么(评价+发表观点)
分析:为什么(正反分析、举例分析,都可以)
对策:怎么办(提对策+要有内容支撑对策,举个例子是最简单的)
2、综合分析:观点类 面试题型
l 坑点:
每次都抓不住主要观点,因为粗心导致自己跑偏,而且不注重分析,要知道分析更是重头戏,要结合着例子去分析举例子不要就一句话带过。
l 思路策略:
最简单的方法是结合题干解释观点+正反分析+对策结尾,最好是用要素法来分析,解释观点+要素/例子+要素/例子+......对策结尾。
3、组织计划的面试题型
l 坑点:
调研类学不会找主体,其实只要能找到多个主体,后面就没难点了。而且答题的方式非常千篇一律,其实可以适当地开一些脑洞。不要局限于事前事中事后这样的模板,要多思考,多分析。
l 思路策略:
先用的例子要进行正经内容的引入,然后再去说那些要素的一,二,三点。然后再说例子和其他相关内容,最后进行对策结尾。可以采用主客体-方式-内容-结尾,这样的方式进行问题的回答。
4、人际沟通、应急应变的面试题型
l 坑点:没有具体的答题思路,不懂得先解决急问题的话,基本上整个答题内容就会变歪了。因此在回答的时候一定要记住,有“急“就先解决”急“。还有就是面试要点···一定记得分情况讨论!!自己假设情况补充细节!!
l 最后,送给大家一句话吧:
备考就像黑屋子里洗衣服,你不知道洗干净没有,只能一遍一遍去洗。等到上了考场的那一刻,灯光亮了。你发现只要你认真洗过,那件衣服光亮如新,而你以后每次穿上那件衣服都会想起那段岁月。
稳住心态,坚持下去,我们终将会迎来胜利!!!
7. 西部艰苦地区公务员好考吗?
公务员考试不好考,比考大学还难呢。有些600人里面才招收1个人。
据考取的人说,公务员考试的内容太多,试题太多,在有限的时间内根本做不完。因此,需要尽早准备,平时积累,训练快速答题等。比如行测内容包含了法律、政治、经济、数理常识和人文等,大多是文科生的知识,并且内容都是常识性的东西,没有那么难的,关键是在120分钟内完成140题,要求考生要有极快的做题速度,平平均几十秒就要做完做对一题。因此,文科生特别是法律的学生是在考公务员占优的,但也不代表理科生就考不取公务员了,只要认真复习就可以考取了。怎么认真复习呢?应当早作准备,大量学习百科知识,使自己知识渊博,另外,还要练习做题速度,国内有些诸如jint的速读记忆工具可以训练阅读速度,同时做题速度相应提高,其版块比如视幅拓展和焦点移动等训练内容实质是锻炼人的大脑反应能力,考生可作为事倍功半的事借助一下也不失为一种便捷方法。申论要求在120分钟写出6000字以上的政论文,给出一段阅读材料,根据材料内容写出政论文,这个只要平时加强写作锻炼就可以写出漂亮的文章,不是那么难的。关于申论的备考复习一定要关注最新的国际国内热点新闻,平时应当多看《新闻联播》《半月谈》《求是》《人民日报》等新闻。在此基础上,进行模拟写作练习,把每一次模拟当做真正的考试对待。古语说,读书破万卷,下笔如有神。多读别人写得好的申论文章,对申论提分也很重要。总之,掌握规律后公务员考试也能得心应手。
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1. 半月谈 公务员,现在3月才开始准备公考或事业单位考试晚吗?
10月份的联考!!!还有暑假期间各个省市的单位公告就出来了!!!
备考2022年事业单位,就看这篇足够了。
分享一下我的备考经历,内容基本上都是干货,希望能帮助到和我一样努力的小伙伴们!~
我是去年的应届备考大军之一,刚毕业那会儿觉得自己没那么着急找工作,自己玩了很久,后来被父母催着找工作,这才开始考编,认真备考了三个月,每天按部就班的学习,背知识点,练习做题,虽然总是马不停蹄,但还挺充实。
现在上岸了,我觉得也是理所应当,不过你可不要学我,现在就可以准备起来了,我当时足足浪费了差不多快一年的时间,现在想起来我都后悔无比。
要说上岸后的生活,955是真的香啊!爽的天翻地覆,谁赶我都不走。以前一直觉得不奋斗枉少年,现在释怀了,我才懂得了我这辈子真想要的不是自己幻想中的诗和远方,而是在大冷天饥肠辘辘的时候那碗热气腾腾的饭菜啊。
蒋方舟曾在《圆桌派》中说过:现在对很多年轻人来说,一眼望得到头的一种生活,是一种很有安全感、很奢侈的生活,你必须要么非常努力,要么非常聪明,你才能勉强过上一种平庸的生活。
事业单位虽然不像公务员那么难考,但是也不是随随便便就可以考上的,需要科学的计划和充足的时间和踏踏实实的学习。
一、前期了解
1. 事业单位是什么,事业单位分类
事业单位,是指国家为了公益性目的,由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的,从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会性服务组织,是保障国家正常进行的社会服务支持系统。
事业单位一般分为三类
从事公益服务的事业单位
承担形成职能的事业单位
从事生产经营类的事业单位
2. 工资待遇
抛开一线城市不谈,基本上越往南走,福利待遇越高。东北部偏低。
不过既然考上事业单位,基本上就是一辈子的事了,所以大家要考虑清楚是选择离家近的单位,还是选择福利待遇高的单位。
不过就算是最低的待遇,年薪也有6~10w左右,这样依赖,就明白为什么大家都都说铁饭碗永远香了吧。
3. 关于如何报考
1全国事业单位招聘网
这个提供给一些不清楚自己想要考哪个地区的小伙伴,这个网站可以说是比较全的网站了,可以查看全国各地的事业单位招考公告,对于很多人来说,考上就是目的,不管是哪里的,很多人颠沛流离辗转各个地区,就只为了上岸。侧面也能说明事业单位并不像我们想像的那样好考。
2各省市的人力资源和社会保障局官网
这个提供给那些对自己所要报考的地区非常明确的小伙伴,可以直接去到当地的官网查看公告。在这里找的话可以更快速的找到我们的目标岗位,缩减了我们的搜索时间。
3 各个教育机构的公主号
这个是给那些还没想好要不要考,但是有考的想法的小伙伴,可以关注一些gzh,只要一有考试信息就会发布,也非常方便。
4. 关于报名时间
事业单位统考每年有两次的报名机会,如果你要决定了报考,那就不要给自己二战,三战的机会,要知道,有些人考了一辈子,也没考上。
5. 事业联考和地区考试
区别:考试内容不同
联考考《职业能力倾向检测》和《综合应用能力》
地区考试考《职业能力检测》和《公共基础知识》
6. 关于考试内容
《职业能力检测》:类似公务员考试的行测,考察内容有:言语理解、数量关系、资料分析、判断推理。
《综应》:考的是对考生各项能力的考查,有辨析题、论述题、案例分析题。按照事业单位的abcde类不同的分类的考察内容不同。
1、辨析题。辨析题经常会给出常识类的一句话,较多地涉及到例如政治、经济、文化、法律、时事中的某一方面,让考生去判断出这句话正确与否,并要求说明理由。
2、论述题。论述题的题型一般比较简单,多是论述一句话、一个观点、一个事件。但其一般是围绕事业单位考试来进行命制的,主要考查考生对事业单位的了解,但考生在论述的过程中一定要注意答案的全面和完整。
3、案例分析题。案例分析题一般都是考查本年度的社会热点问题,以及一些持续性大家普遍关注的民生热点问题。通常是给出一到两个案例,通过案例来回答下面的题目,题目可能要求分析原因,也可能要求提出对策或是概括内容。
《公基》:包括面比较广泛,会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容。
我参加的是事业单位联考,因此在这里为大家分享的主要是综应和职测的备考。
《职业能力倾向测验》考试时限为90分钟,满分为150分
《综合应用能力》考试时限为120分钟,满分为150分
二、关于学习资料和学习计划
1. 综应
学习资料:备考前一定要确认自己要考的是哪一类,根据考试类别选择书籍资料。
教材:华图综应基础教材
华图还是挺不错的。教辅书本身的质量就很好,对于各个知识点的讲解也都非常的详细,基本上可以掌握一些高效的方法。事业单位这些考试国家都是没有指定教材的,基本上都是大机构自己出的参考书,你考的是哪一类,找参考书的时候就买哪一类的书就行,不买直接跟课程学习也没什么毛病。
课程:吕凡综应课
综应能否拿高分的关键,一定要认真看。吕凡老师讲课丰富不说,课程实战性也非常强。像我刚开始做题的时候经常看完材料就不知道该怎么去答题了,而凡哥在上课的时候就会带着我梳理一遍知识点,每道题他都会带着我去仔细分析做题步骤,即使我基础很差,也是一听就懂。后面做题时也变得很轻松了,答题要点啥的也都能分析回答出来了。
题库:粉笔《综合应用能力极致真题》
有相应的题库可以刷,但重点还是真题,真题永远是最重要的,粉笔的真题都是历年综应考过的真题原卷。做题的时候我就可以去了解出题人的命题设置,从而看看他在出题的时候更偏向于哪些知识,然后再多花点时间对于这个模块专门的学习,提高学习效率。
App:半月谈、人民日报、粉笔等
前两个主要是积累素材,主观题不仅要逻辑清晰更要有内容,素材积累也能对写作起大作用
2. 职测
教材:粉笔《行测的思维》
职测教材我选的是粉笔,因为质量好,内容全,不过尽信书不如无书,我们也不能太依赖教材,要注意有选择的使用。
视频课:粉笔980系统班
主要就是在备考职测的时候看的,老师讲课非常幽默,上课不会让我感到无聊,像我刚开始职测学习简直一头雾水,而粉笔的老师能快速的带我入门,教我知识和技巧,这样我后面做题的时候才知道如何去做,不至于做一道错一道。
题库:粉笔决战行测5000题
粉笔5000题里既有真题又有模拟题,是按照套题的顺序来布置的,刷的时候就可以检测自己的做题速度。
后期:中公历年真题卷
到了后面,一定要卡时间刷题,自己规定好时间做完,一般是考试多长时间,平常做卷子的时间也是多长。后期刷题也特别需要自己去摸索题感,找到做题的最佳节奏。
3. 学习计划
前期备考
第一阶段先看教材。考试内容有大致的了解,知识点和考情分析做标记,刚开始看书不建议做笔记,因为我们并不了解考试的重点是什么,做笔记也没什么用处。这个阶段花两三天大致浏览教材就可以了。
第二阶段看课刷题。
看课的时候多注意老师的答题思路。我当时上午看粉笔行测,下午学吕凡综应课,上午下午各看两个小时的课,看课的时候不做笔记,课下再回顾着课上的内容做笔记,这样做完笔记相当于又巩固了一遍课上的知识点,然后搭配习题练习。
第三阶段刷真题。
这个阶段就是强化阶段了,只要前两个阶段复习的好效率高,这个阶段刷题的时候就会容易很多,刷题的时候一定要注意时间,做不出来的一定要反复看答案解析。
三、关于备考时间
大家比较关心的就是备考时间了,这样学习,要学多久才能上岸呢?知乎年年都有问一个月能不能上岸的,更有裸考能不能上岸的。比如:
知乎微博的高分热帖
《事业单位高分备考,看这一篇就够了》
《一个月,综应冲刺100分》
《事业单位首考经验分享》
我想说的是,两个字;离谱:
一个字:漏!
其实,考事业单位的话,虽然是专科以上大家都能报考,但是每个人的基础还是有差距的,学习能力不同,条件不同,有的是应届毕业生,大四,就像题主这种情况,除了论文也就没有什么事了,完全可以有充足的时间来备考,那还有的就是上班族,每天能拿出来的时间不多,不管属于哪一种情况,只要你决定要考,
那就要尽早开始,越早越好。
四、关于一些建议:
1. 计划的制定要是自己能够执行的计划。如果是那种参照学霸的计划表真的完全没有必要。学霸的习惯不是你一两个月就可以学的来的。及时认清现实,抓紧时间备考,还是必要的。
规划很重要,规划很重要,规划很重要!
个人建议,就算是半年之后甚至是一年两年之后考,前期可以对自己的薄弱部分(综应的积累和职测的常识,大部分人的硬伤)预热一下
例如,常识不好的童靴,可以提前看看百科全书,看看视频,综应可以看时政、学习强国、看人民日报、半月谈。
2. 事业单位培训班,这是一洼很深的水。
(不知道会不会被喷,但是真真真是实话,家里有矿的娃儿们请自行忽略)。
举个栗子讲:愚人本科毕业期间,曾有事业单位培训班找我过去应聘助教,恰巧遇到一位宝妈为儿子选课备考,课程不提,单课后的助教指导就300rmb,(主要内容,作业检查,课堂内容巩固)。所以线下课程的费用大概可以估算一下。
总之,童靴们根据自己的经济情况量力而行吧,有条件的报个线下班老师一对一指导,当然可以,但是没有经济条件的童靴们,从网上淘课,总结科学合理适合自己的学习方法,自学也完全ok的。
3. 然后是复盘
很多人不重视复盘的过程,但是这是最重要的一个过程,它决定了你能不能记住先前学的知识,俗话说,学而时习之。就是这个道理。
复盘最重要的就是错题本。
这是自己独有的,看别人没用过的一个知识库。
其次,需要把每天学到的知识,刷过的题总结一个心得体会,连续一周之后就会发现在做题方面有了明显的提高,知道怎么去做,如何思考,怎么去规避错题等。
4. 不要相信所谓的【寝室一样能学的很好】,不要高估自己的学习能力,都知道寝室安逸,家里舒服,但是真的不是学习的好地方,自习室,图书馆,才是更佳的选择,去那种有学习氛围的地方,更有利于监督自己学习。
5. 一旦开始,就别停下来。
备考期间经历了各种压力冲击和情绪崩溃,反复自我怀疑,现在回想起来,那种无法摆脱也看不到尽头的煎熬感还是很鲜明,可是我每次都崩溃完再咬牙继续,告诉我自己我不想后悔,后悔才是最折磨人的地狱,而今天的努力,是有意义的,送给大家一句话:
“每个优秀的人,都有一段沉默的时光,那段时光是付出了很多努力,却得不到结果的日子,我们把它叫做扎根。
也在考编的家人们,你们都是好样的,我们都是像逆天改命的勇士,考编真的很难,但不是没有希望的,希望考编的小伙伴们都能心想事成,早日上岸!!
2. 公务员面试到底要不要报班?
说实话面试能不能拿到好成绩跟报不报班关系真不大,也就是有点用,但不多。
而且报班特别容易踩坑,各种课程,师资力量很不统一,选错了吧时间就没了,心哇哇凉,特别是那种你去包你过班,快走,妥妥就是交的智商税。
我们面试除非你给考官吃了保我第一丸,不然谁也没法给你做什么绝对能过的保证,关键还是看自己。 我的建议是自学,完完全全,ookk。 就说我自己,宝妈一枚,平时还要照顾宝宝,不过家人很支持我,也会帮我带宝宝,不知道帮了我多少,感动到哭!
但是有的事还要自己上的,所以全程在家自学,笔试三个月,面试一个多月,笔试两科均80+,面试顺利通过,成功上岸! 备考的时候也认识很多一起考试的朋友,他们当然有报班学的,但是没过的也不少,所以看出来了吗,报班是关键吗?是吗?是吗? 会学才是最岛的!第一件事先认识自己,每个人的性格,知识储备都不一样,所以需要的时间也不一样,根据自己实际情况去制定计划才最高效。大家可以做个简单的评估: 第一种人,性格开朗,沟通能力强。在各种社交场合如鱼得水,喜欢与人沟通,遇到大场面也能轻松应对,5G冲浪,时刻关注每日新闻热点,文学功底比较好,思维逻辑能力很强,对各种热点都有自己独特的见解。 第二种人,日常交流没问题,但是表达少。会关注一些大新闻或者热点,但是不会经常去思考,有基本的文学素养,但当众表达机会少,临场发挥能力欠缺。 第三种人,性格内向,脸皮薄。不喜欢混迹社交场合,信息接受范围窄,语言表达不够丰富,在人多的场合很容易紧张,一紧张说话就没有逻辑性,磕磕巴巴。 第一种人自身所拥有的基本素养很接近公务员的要求,所以会比较有优势,第二种人基础不错,需要进行比较系统的训练去做到从容应对考试。第三种人就需要更长的时间去做准备,多做积累,多做练习,不过也不用怕,有很大一部分考生都是这种状态。 至于我,我就属于第二种,非常符合我的人生设定了,我就是中间人,千年老二,好运估计都用在考公上了,不亏! 下面我就详细的给大家分享我是怎么在有限的时间里,从小白到成功上岸的,笔试面试全套奉上。
一、笔试篇
1、学习阶段 资料:粉笔《行测的思维》+《申论的规矩》 视频课:潘铭国考课 App:半月谈,人民日报 我是从开始就直接看视频课,我用的就是潘铭国考课,确实挺不错的。我听课先听基础,行测和申论同步进行,上午行测,下午申论。教材就是在这个时候用的,粉笔这个教材排版好看又清晰,考点也都有标注出来,听课前我会先用教材预习一遍,知道每一节的大概内容,然后听课的时候,直接跟着老师在教材上做笔记,潘铭老师基础讲的挺好的,基本学完一遍我就能理解各个知识点,把握重难点。 不过基础就真的只是理论知识,做题我还是一条咸鱼。 所以想实践起来做题真的需要跟老师学做题思路和技巧,潘铭老师技巧讲的特别好,听一遍我就能自己上手做题,而且这些技巧都很简便,又好用又好记,比如做行测的图推题,解题思路是先看题型判断考点,再根据考点运用对应的解题方法,最后带入技巧得出答案,是不是一下清晰了很多。
申论题也是同样的,先读题,带着问题去材料里找答案,摘抄关键词,分点作答,注意,申论一定要结合材料,拒绝自说自话。 还有积累。 行测里的逻辑填空和常识判断,还有申论都是很考验积累的,逻辑填空要会区分各种近义词,常识判断天文地理无不涉及,申论规范用词和名言名句高分的关键。 我每天都会利用晨读时间去看,半月谈和人民日报就是我的每天必读,看一看每天的时政内容,还会去学习各大官媒的评论,这都是申论作文的标杆,另外背各种金句、人物素材,都可以写在作文里。
针对成语、常识和规范词积累,其他的碎片时间我都会利用起来,每天做整理,一天背一部分。
2、刷题阶段
资料:粉笔决战行测5000题+申论100题,中公历年国考真题卷 App:粉笔 刷题刷题,是学习的重要阶段,提分高速期! 我是先分模块做再合体做,每做一个模块之前先复习一遍,巩固一下基础,要是做题的时候再发现不会的地方就再看一遍,在这个做题阶段把基础打牢固,速度提上去。粉笔这个行测题是分有基础题和高阶题的,基础题我做的时候感觉只要用上之前学的东西,速度和正确率提升的都很快,一般正确率也可以达到百分之九十以上。 但是高阶题是真的挺难的,有时候觉得自己对但是只能说是错觉,正确率大打折扣,不过毕竟这些题本来正确率就低,我也没有很在意,就把重点放在做题的过程和看题的答案解析上,总结总结,毕竟考试也不可能全是难题。 申论题我觉得是没有刷题的必要,每天做3-4道,最主要的是在做题的过程里练习做题思路,把每道题吃透,每做完一道题我都会对照答案看看,有哪些点是自己没有找到的,分析自己没有找到的原因,是不是找重点的方法还是有问题。
另外就是学习答案的答题结构,虽然申论没有标准的答案,但是不同的答案都有可以学习的地方,一定要把每道题都吃透。 模块题做完基本每个模块的速度和正确率都差不多可以应对考试了,但是考试试卷是各种题型在一起的,时间分配和做题顺序都会是影响最后成绩的因素,所以一定要练习套卷,找到自己习惯的做题顺序。 我自己写了很多真题卷,行测题量真的很大,做题顺序很重要,我一般会把言语,判断和资料分析放在前面,数量关系和常识放在后面,因为这两个一个难度大一个不好掌握,如果最后时间真的不够用,最起码前面大分值都拿到了。 最后十天我会做一个考试模拟,我买的中公的真题卷,会送答题卡,每天一套卷子,上午行测,下午申论,按照考试的正常流程,包括用答题卡涂卡所有步骤,第一熟悉考试流程,减少紧张感,第二几天做下来就可以对自己的水平有一个评估,摸一下自己的底,安心迎接考试。
二、面试篇
国考面试分为三种类型,结构化面试、结构化小组面试和无领导小组面试,虽然三种考试形式有所不同,但是实际上考试题型都一样,一般结构化面试是比较常见的,所以可以先直接学习结构化面试,之后做一些调整。 我是先学习的公务员面试理论基础,主要就是了解公务员面试具体考察哪些题型,学习每种题型的答题框架,包括综合分析、组织计划、人际关系、应急应变等。 基础知识知道以后,我就在网上找视频看,我比较喜欢看经验贴,看各种高分大神分享面试的技巧,我会跟着他们去学习培养自己的机关思维,我们面试的角色定位就是公职人员,一定要学会把自己放在公务员的位置去想问题。我会找一些面试视频看,听别人的答案,分析别人的答题思路,慢慢的一定要有自己的答题思路。 其实总共知识就是上面那些,最重要的就是在考场上的表达,所以让自己敢说能说会说很重要。 这时候就要去开口练了,我每天早上起床就把新闻打开,听上面播放的内容,跟着读,遇到好的素材就积累下来,读的时候把语速放慢,字正腔圆、铿锵有力的朗读。 接着最重要的部分就是一定要练题,直接练真题,前期每天对着镜子练,先练思路,再练语言,慢慢的对着镜子调整自己的语速,把语言表达清楚。 后期就要模拟训练,训练的时候严格按照考试流程,一般考试10分钟3道题,或者四五道,一定要把握速度,我都会给自己录音,结束以后进行复盘,自己找问题去改,有的时候也会让家人帮我看,一般自己没有意识到的问题别人可以看出来,比如我的表情会比较僵硬,我自己都没有感觉。 和笔试一样,面试考察的内容很广,一定也要多积累,人民日报、半月谈等,了解最近发生的新闻,学习经典文章的思路,可以化为己用。 以上就是我的分享了,面试可以说是已经站在编内的岸边了,在努力一步,上岸的就是你,祝你早日上岸! 觉得有用的话可以给我点个赞呀~
3. 公务员考试152分是如何做到的?
行测关键词:速度+精准
行政能力测试题目量大,包罗万象,考察能力比较全面。
不妨简单测算一下,要实现最终成绩达到80分,基本意味着整套试题中90%左右的题目都会做,且会做的题目中有90%以上都做对。要在考试规定时间内完成所有题目,扣除检查涂卡时间,每道题目的平均时间必须控制在45秒以内。
对简单有把握的题类,要一遍过,尽量压缩时间;对感觉有些难度的题,要在仔细读题的基础上尽量快速完成,细读后仍然没有思路的可以果断放弃。要在最短的时间内找准自己的知识短板,进行重点突击完善。逻辑推理、数量关系类的题目令很多人望而生畏,但其实只要理解和掌握规律,往往豁然开朗,是短时间内迅速提高行测成绩的最佳突破口。
常识判断专项训练里常识判断题复习不建议花太多时间,一来因为它题量少分值低,二来涉及面实在太广,很难有针对性的复习。
常识之所以谓之常识,是因为它与我们日常生活息息相关,通过平常的积累,考试时你也许不能确定答案但是可以明确排除其中一两个答案,如果实在是碰到毫无头绪的题目,就迅速选择一个顺眼的答案,总之不可花费太多时间。
言语理解其实辅导书上很多答题技巧是很难去学习的,毕竟文字类东西很多时候只可意会不可言传,很多时候除了你以前就积累过的、熟悉的一些词,很大程度上要凭感觉,但是感觉并非无法训练。
对于这一部分,做题是最最重要的,就是要在有限的时间里,最大限度练出较好的语感以及做题的速度。就个人经历而言,一共将近40题的言语理解,我一开始需要30-35分钟,平均错10-15题。但是刷题多了之后,到笔试前一个星期,我做完相同量的题大约只需要20-25分钟,且错题保持在5个左右。所以说语感真的是可以练出来的。
数量关系数量关系并没有传闻里的那么可怕,难的只是个别题目。数量关系技巧性强,计算量不大,掌握答题技巧基本秒解题,掌握常考题型是能拿70%的分数,别怂。
题型一共十多类,但常考的无非就那么几个,比如行程、集合等等,因为数量关系题技巧性比较强,要是数学能力真的不强的话,常考题型还是必须掌握的。
备考初期,要把所有知识点全覆盖,以其达到融会贯通的境界,临考前则选择性放弃。同时不要孤立的看选项,永远要把选项看成题目的一个部分,很多时候,以选项的倒推,整除、赋值法、奇偶性与代入排除就能解决一半的题目。
判断推理包括图形推理、定义判断、逻辑判断、类比推理各10题。
图形推理做的多了有感觉一般还是比较容易选择出来的,但是也有很多比较纠结的,自己考场无论怎么看都看不出来,看了几遍还是看不出来,不纠结直接蒙。
定义判断的制胜之道在于分解句子成分,圈出关键词,从选项往回套,认真做,基本都能对8个以上。
逻辑判断。讲究技巧,相当费脑子,确实需要下一番苦功,理清逻辑链条。以箭头法将题干的大段描述翻译成人话。
类比推理。大概是常识以外,最容易的题目了。就那么几个包含、属于等基本类型,掌握了就可以几秒选出答案。
资料分析资料分析套路不多,无非就是换换名词,换换年份,换一些你比较容易看走眼的词,多注意就好,还有一个就是计算公式必须全部掌握,看不懂的就自己推算(有助于加深印象),熟练掌握是你速度的保证。
要学会基本技巧了这个题目就是送分题,注意是资料分析,是要你去分析,不是让你去计算,计算资料分析都是错误的方法。
资料分析有很多基本统计术语,同比环比之类的,理解这个,懂得一些资料分析技巧了基本就是没问题了,就那么几个题型,错误的坑把它找出来下次注意就行。平时练习都跳完了考试才不会跳下去,让没练习的人跳下去为你铺平道路吧。不去掌握一些技巧蛮干的话,非常消耗时间而且正确率很低。
在备考中,对一些像数量关系、判断推理之类的难点部分,很多人是直接放弃,而答其他更有把握的题,但事实上这可能就是使你区别于其他人的关键。当然如果你在这些题上花费太多的精力,也可能会影响其他题的答题时间,反倒使你整体成绩下降。
因此,对这一类的题,在备考时要认真研究规律,努力掌握解题技巧;考试时则要纵观全局,根据答题情况合理取舍。
申论关键词:逻辑+表达顾名思义,申论的要领在申而论之,考察的是考生能否依据有限材料见事见理,举一反三。在申述立论的过程中,要立足材料而不局限于材料,既要深挖材料又要超越材料。
如何拿捏其中的分寸?一曰积累,二曰体悟,三曰雕琢。
积累即博闻强识,在日常阅读中积累语汇,学习表述,储备丰富且运用自如的“语言仓库”。体悟即触类旁通,养成良好的思维逻辑习惯,勤于提炼观点,敢于剖析评论,善于自圆其说。雕琢即锦上添花,用排比、对仗等丰富的修辞方式,来展示思维逻辑的完整紧凑和语言技巧的炉火纯青。
申论复习复习申论时,很重要的一点就是培养自身的公务员意识,也就是从公务员的思维角度出发来思考分析问题并解决问题。
平时要多关注国家的时事政治,看新闻联播,读报纸,看《半月谈》,在看的同时要多思考这些时事政治反映了哪些深层次的问题。平日的范文中,关于时事热点的观点和分析论证方法都可以借鉴,多记一些观点也是提高申论写作水平的好方法。
申论备考一定要做真题。做真题在于精不在于量,每做一套真题要像考试一样对待,做完之后要对照答案分析。考题给出的材料是非常重要、非常重要、非常重要的,后边几个问题的答案都是从材料中提炼升华的。
申论是按得分点给分的,这就需要提炼材料的要点,然后整合形成自己的答案。不管是前边的小题还是后边的大作文,书写一定要认真,字体可以不美,但一定要卷面整洁,这些不经意的细节也许正是帮你提高几分的契机,何乐而不为呢?
申论高分应该把握好几点1、答好小题很关键,成也小题败也小题。
1 言简意赅,废话少说。在有限的字数下侧重精准的表达;
2 认准关键词。文件政策、领导讲话、对策词汇、以及各种你不懂但认为高大上的词汇,往往是答案的切入点。
3 源自材料高于材料。客观题中有个别的关键词是需要有一定的知识储备及对材料背景的了解才能够深入挖掘的,这就需要我们多点了解时事新闻,厚积薄发,内外兼修,提炼出核心词汇,组织语言,巧妙的将文中句子“搬运”成答案。
2、注意审题。
看清楚题目的作答要求,如小题的简洁、有条理。大作文要看清是否给定了标题,如给定标题,你就不要自作聪明另拟标题。
3、文体的把握。
把握出题者意图,确定行文应该以策论文还是政论文为主。纵观今年申论作文,策论文已然失色,而政论文有分析,有观点,有论证,说理充分,理论性强,文章饱满,深刻有思想,更易于得阅卷者青睐,所以建议在非限定文体的情况下,利用好政论文的优势,搭好框架,分析论证,增色三分。
4、大作文要注意点睛之笔。
注意好开头、结尾以及每段句首。最好能形成个人的申论模式。可能是对文字天生的热爱吧,我喜欢去看新华网、人民网的时评,遇到好的句子,有趣的开头、结尾,我都会思考一下,想想以后可以套用在哪个方面,注重融进个人的申论词典。
4. 公务员遴选的难度大吗?
我从另外一个角度谈谈公务员遴选的情况。
原来从下级调公务员到上级部门去,比如说把县里的公务员调到地区或者省直部门,相关部门去选中了可以直接就调去了。现在为了公平,公正,公开。这样的直接调转是不行了。要进行遴选,实际在遴选之前就有了比较明确的遴选对象,这样的遴选对其他参加遴选的人来说,难度就大了一方面,这些事先被选中的目标是一个系统一个大的单位的,业务相同,占有优势,另外不排除透漏遴选考题的可能性,不用直接透露,就轻轻指点一下,那也比别人占的优势大多了。不是说别人就没有机会了,但是机会肯定小了,如果在遴选当中水平相当,遴选部门肯定会选用下级部门事先看重的人员,因为这些人员上来工作就会进入状态,而其他人虽然也符合条件,但是毕竟不十分了解工作。正常的就是这样的,其他的人为因素就更不用说了,参加遴选的人员对这一点要有清醒的头脑,要有一个正确的认识,可以参加这样的遴选,可以作为锻炼的一次机会,但是不要抱太大的期望,因为大的期望就会使你失望,也不是绝对没有机会,如果你人才出众,确实比其他遴选的人员高出一截,也有被遴选上的可能性,那就属于非常幸运了。
工作上的需要,又现实解决不了这样有经验,有能力,有水平的人员到岗,没有办法只能进行遴选。这样的遴选事先没有任何目标,是完全对符合要求人员敞开大门的,这样的遴选岗位,有的是专业性比较强,有的是需要一些写材料的能人,而且都是需要一些有实际工作经验阅历的人,如果有人能够符合遴选的要求,有机会参加这样的遴选,是不应当放过这样的好时机的。特别是有的夫妻两地分居的,或者是要照顾老人的,更要珍惜这样的机会。遴选和公务员考试不一样,有的遴选几年一次错过了这次,下次可能错过了年龄,所以对那些有解决两地生活问题的,有照顾老人需求的公务员是一件好事,至于到上级部门去工作的优越性,不用我在这里提了,因为这个大家普遍都知道,都了解,都有很高的期望值。努力去参加遴选就可以了。
遴选考试考哪些内容?这是一个最复杂的问题,因为遴选的部门不同考试的内容就不同,大约都是有一个笔试,然后前几名进入面试。面试和笔试的结果决定谁能够被遴选上。根据我以往给遴选人员辅导面试的经验大致如下。
首先你要想方设法看到遴选部门的工作职能,工作热点和难点,如果能看到你遴选的职位职能更好。这些容易出遴选的题目,其实不是题目也会成为答题的相关内容,比如说我辅导过一个遴选地级文化局副局长职位的。就是按照这个路子,顺利成功的,一次提拔了两级从县级的文化局副局长直接一步到位地级的文化局副局长。这是其他辅导所没有的地方,因为我任职过编办主任,了解各单位的职能,利用了这些知识。一般情况下,在政府网站或者部门网站当中都能查到这些职能,也可以看看最近他们的工作状态,文章,简讯等等,都是一些好的东西,都和考试能够联系上,都可以作为答题的内容。
其次,就是与你遴选的职位相关的一些内容,以往有的是一个半小时,写出一篇调查报告,有的是写出一篇年度规划,还有的是修改一段文章。这要看你所遴选的职位,经常性的工作是什么?与此相关的文章、稿件、讲话等等,都有哪些?这些都可以事先通过各种方法找到,如果你没有碰到十分接近的题,但是这些内容可以作为你回答问题的小点,就可以在会的问题上充分发挥,因为这样的遴选和公务员结构化面试是有区别的,无论笔试还是面试都没有标准的答案,特别是面试的时候往往进行的是半结构化面试,就是根据你回答问题回答的内容,继续向你提出问题,让你进一步深化回答。所以学习这些内容是非常重要的。我有几个参加遴选的面试考生,我就是在这方面对他们进行了辅导的,发现很有用,要不然的话面试过程当中都不知道说什么,提前知道了这个部门的一些规范性用语,把自己打扮的比较内行了,遴选考官比较喜欢,认为你能够适应工作。所以在这方面我认为应当下功夫。
最后就是对国家大事与部门有关系的资讯要有所了解。虽然这不是遴选的主要方面,但是他是拉开参加遴选人员分数的一个方面,因为其他方面大家都差不多,有的人只注意其他方面了,没有注意国家宏观政策和部门之间的一些联系,所以答题的时候就可能有些被动,在高度上存在问题,如果时间比较充足,一定要把于自己遴选的单位遴选的具体职位,一些相关政策弄个八九不离十,这样再回答笔试问题或者面试问题的时候有高度,有理性,有具体工作方法,会在参加遴选人员当中脱颖而出。
另外,就是在穿着打扮上,要自然得体,要符合工作场所的需要,一般的机关人员不要打扮得过于妖艳,也不要刻意的打扮自己,让遴选考官看着顺眼,看着符合这个部门人员着装的情况就可以了,但是绝不能无所谓。看上去衣冠不整的人是不受欢迎的。
5. 半月谈公考面试怎么样?
半月谈公考是国内最权威的辅导机构,相信半月谈,就是相信自己
6. 请问公务员面试难过么?
真的很难,公考面试给我的感觉就是要过五关斩六将!!
从2017年考到2020年,经历过两次面试的历练,终于在20年上岸成功。
一,难在择岗
公务员考试的第一步就是难在选择岗位上面,我第一次备考的时候就是因为岗位没选好。选了一个几乎没有啥要求的岗位,结果报名之后才发现竞争人数100+,而且这还不是那种热门一线城市,就只是一个普通的岗位报名人数就非常多了。自然,我也没有顺利上岸。
从那之后,我就深刻明白了选择岗位的重要性,这决定了我们的竞争人数,也决定了我们的笔试成绩能不能成功进面。要知道公务员考试是有笔试和面试的,而岗位竞争人数的多少,则是会影响自己的笔试排名。而笔试排名对于自己的面试需要获得的分数也是有着一定的关系的。
这里也给大家说一下,公考真是是努力+运气的结合,有的时候岗位竞争人数的多少,也会影响上岸几率的。同一个成绩在不同岗位的情况有的时候用天差地别来形容都不为过,有的岗位这个成绩直接就能上岸了,而有的岗位则就是只能达到进面成绩。所以,选择一个好的岗位对于后面的笔试和面试都是有好处的。
跟大家说一下我的选择岗位的方法吧:
① 我会先把岗位excel表格给下载下来,然后把表格打开按照应届生,专业,学历和地区,这几个因素来先进行一下大范围的筛选。
② 然后再根据地区进行最仔细的筛选,有的岗位是乡镇,有的是区这都是不一样的。乡镇这个其实并不能算不好,如果本身就是在那里生活的话,那还是可以报考的。但如果是外地想要报考的话,那就要尽量地避开乡镇了。
③ 在确定好几个自己能报考的岗位之后,就要去查看上一年的成绩和招聘人数了,主要就是看分数。一般来说,最近两年的分数相差是不大的,根据分数差别和竞争人数来选择一个岗位进行报考。
④ 这里在选择岗位的时候,要注意选择那种竞争人数少,上岸压力小的岗位,这种岗位相对来说,上岸的几率也会更大一些。
这里在说一点关于选择需要避开的坑,要知道很多时候往往就是这些细微之处的差别,才造成了上岸和没上岸这样的天差地别。1、注意总成绩的计算方式
公务员面试的综合成绩的计算方式为:总成绩=笔试成绩/2*60%+面试成绩*40%。(只是作为一个参考,不同地方有不一样)
注意:不同地方对于笔试,面试成绩占比不一样,有的是笔试成绩占大头,有的是面试成绩占大头。如果是面试成绩占大头的话,而你笔试成绩又比较低,那么是完全可能有机会依靠面试成绩逆袭的。但如果是笔试成绩占大头的话,那么依靠面试成绩逆袭的机会就会减弱,相对来说也能困难一些。
因此,我们在确定自己的笔试成绩之后,就可以依照公告里面所说的占比方法来进行计算,给确定一下面试大概需要多少分数才能算是比较稳了。
2、注意岗位调剂
这个好像很多人都不知道,我觉得还是有必要说一下的。国考只要是没进面但是过了国家线的都是可以参加调剂的。我们可以从调剂公告里面找到一个岗位,然后进行调剂,给自己争取一个进面面试的机会。说真的,只要有了面试的机会,那其实上岸的机会自然也就是有了。
二,难在复习
很多人觉得面试就是一个说话的,只要不断的练习说就够了。但是其实根本就不对,我们面试中所说的一切内容都是跟想有关的,只不过是借用嘴巴说出来了而已。所以我们在准备面试的时候需要先想,然后再说。
在面试备考过程中想是很重要的,也是基础。至于形象,外表这些其实不过就是加分项而已,构成分数的基本就是我们是否把所想的内容用流利的语言说出来了。这才是公考面试最看重的地方。这里我会按照自己备考面试的经验来进行详细的说明,保证让大家都能顺利地明白过来。
阶段一,
阶段目标:对结构化面试有一个简单的了解,跟着原妈把答题框架给学会。
阶段资料:中公结构化面试教材,原聪面试课,干净的笔记本。
阶段经验:
① 我当时是先把中公结构化面试教材给看了一遍,这个资料我在等笔试成绩的时候就入手了。当时就想着万一要上岸了那就能用上了。正好,在知道自己进面了之后,我就把这个拿出来认真地过了一遍。主要就是看面试概述,结构化面试的五个题型。还有那个人际关系题是怎么出的,把这些给了解了一下。
② 等这些了解透彻了之后,我就开始跟着原聪面试课进行学习,原妈讲课的经验可以说非常丰富了,她在利用面试题型进行讲解的时候,就会很注意引导我形成独特的思路和角度,然后根据自己的理解有了属于自己的答题模板。在后面进行练习回答的时候就不会卡壳了,也能很清楚明白下一句是什么。
③ 在听课的过程中,我会把所讲的内容都给记在笔记本上。同时每一个题型完毕之后,我都会重新把中公教材拿出来,把里面的那些题型都自己尝试着进行练习。然后我就会把课本后面参考答案进行一个翻看,找出自己比答案好的角度,同时尝试去把里面好的句子收集在本子上,这样配合使用才更好。
阶段二,
阶段目标:收集相关的素材,尝试把框架进行展开,形成完整的答题内容。
阶段资料:粉笔晨读精粹,半月谈软件,录音笔,粉笔面试真题200例
阶段经验:
① 在这个时候就要尝试形成答题内容了,也就是完整的回答出一道问题。但是想要把内容说得清晰,有亮点。我们就需要先在肚子里积累才行,这里我主要就是以收集素材和如何利用素材为主进行准备的了。
② 收集素材我主要就是靠粉笔晨读精粹和半月谈为主,主要就是利用早上或者晚上这些时间来进行准备。我会保证每天都读读两遍粉笔晨读精粹里面的内容,同时把那些自己觉得应该收集起来的东西都整理成文档,还有半月谈里面的热点新闻我也会用这种方式整理出来。
③ 具体的方法就是用时间+地点+人物/起因,经过和结果,在把这些内容整理出来的同时,我会把他们都按照面试的五种题型来进行划分,保证每个题型都有例子和内容可以去说。比如那种诚信的例子就可以用在人际关系交往的一些题目当中,还有就是一些类似于政策的内容,就可以用在综合分析当中。
④ 积累够了以后就要开始进行练习了,我主要就是围绕着粉笔面试真题集来进行练习的,这里就要围绕是“是什么 为什么 怎么办,去思考了。可以先表态(态度一定要清晰)再表意义 最后在“怎么办”这一部分着重强调即可。在练习的过程中我就会把自己的答题的内容进行录音,后面也可以进行回放和改正。
阶段三,
阶段目标:完整一个面试整体流程,注意语言,语音,表情,动作等细节。
阶段资料:步知刷题软件,线下模拟,笔记本,粉笔面试真题集
阶段经验:
① 在答题内容基本上都没问题的情况下就要对细微之处进行纠正了,主要就是答题时间,礼仪,语音和语调等方面的问题。我基本上每天都要保证在步知刷题上进行练习,它这个正好是按照面试题型来划分的,可以说是非常方便了,在家练习肯定是不能少的工具。
② 我在练习的时候还会和之前一样录音听回放,在确保答题内容的情况下,我会把自己的语调什么都要练练。至少要保证自己能够用饱满的情感来把问题给回答了,而不是像一个毫无感情的机器一样。
③ 这里我除了自己练习之外,还会跟着有面试经验的人进行线下模拟练习。我们当时是拉了一群来进行练习的,基本上那一周多的时间,下午都是进行模拟练习。从进门如何问好,怎样坐下,开始回答问题都会考虑到。当时就是一个人练习,其他人当面试官,等回答完毕之后,我们就开始互相提意见进行改正。
阶段四,
阶段目标:对面试答题进行总结,继续进行练习,注意细微之处。
阶段资料:线下练习,结构化面试真题
阶段经验:
① 这个阶段基本上就是最后的总结阶段了,这里的练习频率可以那么多。主要就还是进行总结,总结主要就是自己给自己找问题,看自己的整体表现。面试官有的时候也是很注重气场的,因此,自信的表达还是很重要的。
② 当然,练习还是要继续进行的,可以在日常巩固已有素材的基础上,每天重点答一下其他省份没答过的最新考题,保持新题“口感”。不过最后一天就不要答题了,给自己放松一下。可以安静地坐着,躺着,在脑子里过例子的表述。
③ 要知道,我们积累的例子往往都是比较万能的,至少可以用到三四个领域,那么我就会随机拎出来一个例子,让自己从不同领域去在脑海里表达一遍,确保语言流畅,用词尽量追求“官、白”结合,既有水平又接地气。当你把脑子里的东西都串了一遍,这一天就差不多结束了,等着考试就行了。
三,难在题型
这里的难在题型不是说不会,而是说很多人练习了好多面试真题却还是不会总结,要知道面试真题就五种类型。其实当你练习多了,就能发现有些题目的坑和相似之处,这样提前了解了后面就算出现新题型也能胸有成竹的应付。
1、综合分析:现象类 面试题型
l 坑点:
表达观点的时候很喜欢一棒子打死,而且对策也不接地气,不要什么题都是企业、个人三个层面。而且还非常喜欢套用模板,讲不出面试要点。
l 思路策略:
破题:是什么(评价+发表观点)
分析:为什么(正反分析、举例分析,都可以)
对策:怎么办(提对策+要有内容支撑对策,举个例子是最简单的)
2、综合分析:观点类 面试题型
l 坑点:
每次都抓不住主要观点,因为粗心导致自己跑偏,而且不注重分析,要知道分析更是重头戏,要结合着例子去分析举例子不要就一句话带过。
l 思路策略:
最简单的方法是结合题干解释观点+正反分析+对策结尾,最好是用要素法来分析,解释观点+要素/例子+要素/例子+......对策结尾。
3、组织计划的面试题型
l 坑点:
调研类学不会找主体,其实只要能找到多个主体,后面就没难点了。而且答题的方式非常千篇一律,其实可以适当地开一些脑洞。不要局限于事前事中事后这样的模板,要多思考,多分析。
l 思路策略:
先用的例子要进行正经内容的引入,然后再去说那些要素的一,二,三点。然后再说例子和其他相关内容,最后进行对策结尾。可以采用主客体-方式-内容-结尾,这样的方式进行问题的回答。
4、人际沟通、应急应变的面试题型
l 坑点:没有具体的答题思路,不懂得先解决急问题的话,基本上整个答题内容就会变歪了。因此在回答的时候一定要记住,有“急“就先解决”急“。还有就是面试要点···一定记得分情况讨论!!自己假设情况补充细节!!
l 最后,送给大家一句话吧:
备考就像黑屋子里洗衣服,你不知道洗干净没有,只能一遍一遍去洗。等到上了考场的那一刻,灯光亮了。你发现只要你认真洗过,那件衣服光亮如新,而你以后每次穿上那件衣服都会想起那段岁月。
稳住心态,坚持下去,我们终将会迎来胜利!!!
7. 西部艰苦地区公务员好考吗?
公务员考试不好考,比考大学还难呢。有些600人里面才招收1个人。
据考取的人说,公务员考试的内容太多,试题太多,在有限的时间内根本做不完。因此,需要尽早准备,平时积累,训练快速答题等。比如行测内容包含了法律、政治、经济、数理常识和人文等,大多是文科生的知识,并且内容都是常识性的东西,没有那么难的,关键是在120分钟内完成140题,要求考生要有极快的做题速度,平平均几十秒就要做完做对一题。因此,文科生特别是法律的学生是在考公务员占优的,但也不代表理科生就考不取公务员了,只要认真复习就可以考取了。怎么认真复习呢?应当早作准备,大量学习百科知识,使自己知识渊博,另外,还要练习做题速度,国内有些诸如jint的速读记忆工具可以训练阅读速度,同时做题速度相应提高,其版块比如视幅拓展和焦点移动等训练内容实质是锻炼人的大脑反应能力,考生可作为事倍功半的事借助一下也不失为一种便捷方法。申论要求在120分钟写出6000字以上的政论文,给出一段阅读材料,根据材料内容写出政论文,这个只要平时加强写作锻炼就可以写出漂亮的文章,不是那么难的。关于申论的备考复习一定要关注最新的国际国内热点新闻,平时应当多看《新闻联播》《半月谈》《求是》《人民日报》等新闻。在此基础上,进行模拟写作练习,把每一次模拟当做真正的考试对待。古语说,读书破万卷,下笔如有神。多读别人写得好的申论文章,对申论提分也很重要。总之,掌握规律后公务员考试也能得心应手。
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